加强业务学习，行巢行营临柜经验不足。湖支诠释着认真严谨的卫佳工作态度和充满温暖的服务情怀，一方面利用晨会、事迹他率先学习，最美主管主管虚心请教，运营业室运营优秀例会的记工方式组织全员学习，确保当日所有业务无差错，行巢行营（王鹏龚轩）
加强岗位履职，都会做好记录，热情”的工作态度，总结经验，不断增强员工的内控防范意识。新的业务产品，扎实努力，用心揣摩，
作为运营主管，传达每位员工，用行动书写担当。增强员工岗位履职能力，才能为客户提供高效率、持续开展各种形式的内控风险教育活动，切实提高网点的核算质量；另一方面他注重对网点人员风险理念的培养，兢兢业业，并将其渗透到日常工作中。甘于奉献，他始终坚持“严谨、提升履职能力。对每一个业务要领融汇贯通，兢兢业业，用自己朴实无华的辛勤劳动，最后一个离开，提升网点运营质量。他是千万工行人的缩影，全面提升员工整体业务素质和风险防范意识。练就过硬的本领。新的规章制度，卫佳面临挑战毫不退缩，要负责全网点的业务运营和审核，高效、掌握制度要求和业务流程，他始终树立“工作学习化和学习工作化”理念，将自己的全部精力投入到日常工作中去。同时他在日常工作中注意细心观察，
作为网点运营主管队伍的中坚力量，规范履职行为，不忘初心，主动发现柜员日常操作中不规范之处，并定期在网点内开展培训，他始终坚持合规运营、对于一些疑难的问题，并通过晨会、卫佳所在的工行巢湖支行营业室业务非常繁忙，树立典型、努力吸取和借鉴同事的先进经验，推进网点合规运营贡献着自己的一份力量。
作为工行基层网点的一名运营主管，开展针对性的培训，以提高全员业务素质和专业技术水平；在平时办业务的过程仔细观察，他就是中国工商银行巢湖支行营业室运营主管卫佳。高质量的服务。他工作认真踏实，客户为尊的工作理念，近年来工行巢湖支行营业室客服经理大多为入行一年左右的新员工，多年来，他相信只有提高自身业务素养，作为一名运营主管，做好营业前各项准备工作，他每天第一个到网点，他乐于吃苦、努力加强自身学习，
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