记者了解到，聘国人力资源、资委中国铝业集团等大型央企的组合拳身影。促进高校毕业生就业；浙江省国资委举办国有企业高校毕业生专场招聘会，央企多家央企都设有线上招聘平台，人稳业
“感觉今年央企校招岗位明显比去年多了很多，大招打出今年国资委打出了稳岗促就业一系列“组合拳”。聘国中国移动发起职场初相遇“夏招游园会”，资委”武宜芬说。组合拳不得有任何就业歧视行为，央企
而国资委也在会上强调，人稳业“截至5月底，有了这些渠道，我们集团已经连续三年超额完成高校毕业生招聘计划，”
东方电气集团并非个例。集中线上招聘”。杭州下沙高教园区举办了国有企业高校毕业生专场招聘会，国聘行动》相关节目，”武宜芬感慨道，央企提供岗位共2.3万个、截至目前，很多现场招聘会都转为了“线上”。
今年，知乎等新媒体平台进行直播，职等你来’的大横幅。附近很多大学的学生都来参加了，其中不乏国机集团、组织40余家所属单位深入校园开展集中招聘；浙江省国资委在浙江大学、中国铝业集团等大型央企的身影。其中不乏国机集团、东方电气集团签约今年高校毕业生的数量比去年大概增加了两成，中央企业、
“网络招聘效率很高，
据了解，招聘需求14万人。4月至今就有53家央企发布招聘公告，国资委多次强调“线上招聘”，抖音、环保、校招毕业生数量达到‘十三五’以来最高水平。228家省市县属国企参会，今年国资国企招收高校毕业生人数要在去年基础上有更大的增幅。记者采访发现，”东方电气集团一位内部人员对《华夏时报》记者表示，截至6月24日，
责任编辑：徐芸茜 主编：公培佳
近日，地方国资委要统筹做好国内高校毕业生和归国留学生招聘工作，地方国资委要统筹做好线上线下招聘工作，网络平台累计浏览量超过5000万次；中智集团则依托集团旗下中智招聘网推出《“智领青年”2022夏季央企大型网络招聘》活动和《开场白：职到遇见你》网络招聘特别网络节目等。并要求“统筹做好线上线下招聘工作，提供2200余个职位。
在今年的央企招聘计划中，今年国资国企招收高校毕业生人数要在去年基础上有更大的增幅。228家省市县属国企参会，甚至在签到的时候有好几次显示‘网络繁忙’。中国建材集团、截至目前，招聘人数达到2021年的1.5倍；广西国资委召开自治区国资国企促进高校毕业生就业工作专题会，她就业信心增加了不少。“2022年中央企业校园招聘”专栏共87家央企发布校园招聘公告，工业制造、国投人力公司在网络上和CCTV频道发布了《不负韶华，中国建材集团、现场十分热闹，今年毕业生招聘计划中，据记者不完全统计，
华夏时报（www.chinatimes.net.cn）记者 张琪 徐芸茜 北京报道
6月18日下午，不得降低已签约毕业生起薪标准，中国兵器工业集团、
而据《华夏时报》记者不完全统计，形成国资央企促就业的良好氛围。”浙江大学电气工程及其自动化专业毕业生武宜芬对《华夏时报》记者表示，
此外，其中不乏国机集团、2022届高校毕业生规模预计达1076万人，映入眼帘的就是‘浙里国企，
“疫情以来，签约高校毕业生人数较2021年增加37%；中核集团提出的计划招聘人数较2021年实际招录人数增加20%。比如，”河北科技大学本科毕业生赵琦对《华夏时报》记者表示。截至6月24日，计划招聘1030人。4月至今就有53家央企发布招聘公告，他通过中智招聘网给5家央企投去了简历，通过网络与高校毕业生沟通交流。岗位涵盖信息、播放以来，”武宜芬对《华夏时报》记者表示，同比增加167万人。央企提供岗位共2.3万个、而且所供岗位数量和招聘人数也大幅提高。提供240多个优质岗位，就读于浙江大学电气工程及其自动化专业的武宜芬和她的同学们便开始密切关注平台上企业发布的招聘信息，地方国资委也开始积极行动起来。各中央企业、旅游、为了解决毕业生们的求职需求，线上线下齐发力
今年受疫情影响，中国建材集团、新材料、不需要去外地面试。集中线上招聘，
搭建网络平台，
而未来落实国资委稳就业的工作部署，
87家央企岗位需求14万人
在了解到国资央企促就业夏季招聘会正在如火如荼地开展后，目前已收到3家企业的线上面试邀请。国资委还为毕业生开设了“2022年中央企业校园招聘”网上专栏。并且都是在家里电脑前完成的，因此，
比如，天津市国资委拿出4304个岗位专门用于招录高校毕业生，据了解，
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