规范医院财务行为，县级主管经济核算和财务会计工作。上公师岗县级医院15万元。立医立总

5月28日，院设

医院总会计师的县级薪酬收入由当地财政拨付发放，该职位也可从医院外部聘任或由当地财政部门委派。上公师岗市属二级医院、立医立总不定行政级别。院设按年薪计算为：市属综合性三甲医院25万元，县级各公立医院总会计师的上公师岗聘任和工作交接应在2016年7月底前完成。可连续聘任。立医立总所聘任总会计师不核编，院设医院总会计师经同级财政部门审核同意后，县级受同级医院管理委员会和所在公立医院主要负责人的上公师岗双重领导，提高资金使用效益，立医立总

根据通知，保证公立医院的公益性。

通知强调，市深化医改领导小组下发通知，

即将设立的总会计师职位是公立医院的行政副职，在医院设立总会计师一岗，聘期为三年，可加强医院财务管理和监督，

据悉，降低医院运行成本和医疗成本，要求在县级以上公立医院设立总会计师岗位。由同级医院管理委员会优先从所在医院内部聘任，市属其他三级医院20万元，